裝配式建筑專業(yè)技術(shù)職稱是由深圳市首創(chuàng)的，也是全國唯一一個裝配式建筑專業(yè)職稱，于2017年經(jīng)深圳市人社局批復(fù)成立，旨在評價遴選符合裝配式建筑特點的、滿足行業(yè)實際發(fā)展需求的專業(yè)技術(shù)人才。目前職稱評審體系已經(jīng)覆蓋了高級（正高級、副高級）、中級、初級（助理級、員級）三個層次五個等級。由深圳市5A級行業(yè)協(xié)會——深圳市建筑產(chǎn)業(yè)化協(xié)會作為評審委員會日常工作部門開展相關(guān)評審工作。

轉(zhuǎn)眼間，2023年度職稱評審就要來啦！深圳市建筑產(chǎn)業(yè)化協(xié)會將持續(xù)推出職稱評審版塊欄目解讀，有需求的小伙伴記得實時關(guān)注！
上一期我們對職稱申報人員范圍及評審申報類型有了進一步了解，本期微信為大家推出職稱評審知識科普（第三期）——什么是初次職稱考核認定申報？

第三期：什么是初次職稱考核認定申報？

 
Q:什么是初次職稱考核認定申報？

 一、初次職稱考核認定申報

 （一）概述初次職稱考核認定，是指由用人單位和職稱評審委員會分別對考核認定對象從事專業(yè)技術(shù)工作的品德、業(yè)績、能力的表現(xiàn)情況，進行考核評議后認定相應(yīng)職稱的一種評審方式。是對全日制普通大中專院校和技工院校畢業(yè)生相應(yīng)職稱的簡化評審，每年開展一次，與職稱評審工作使用同一申報系統(tǒng)，同步進行（以下簡稱考核認定）。
考核認定對象范圍，包括在企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體、個體經(jīng)濟組織等用人單位中從事專業(yè)技術(shù)工作，具備國家承認的博士研究生、碩士研究生、大學(xué)本科、大學(xué)?？啤⒅袑．厴I(yè)等學(xué)歷的全日制普通大中專院校畢業(yè)生，以及技工院校畢業(yè)生?？己苏J定的職稱層級范圍包括員級、助理級、中級三個層級。
 

（二）基本條件

 1.在國家教育行政管理部門注冊備案的全日制大、中專院校，經(jīng)省統(tǒng)一考試入學(xué)，完成規(guī)定學(xué)業(yè)，取得國家承認的中專以上學(xué)歷的畢業(yè)生或技工院校畢業(yè)生，且畢業(yè)后從事與所學(xué)專業(yè)對口或相近的專業(yè)技術(shù)工作。說明：非全日制學(xué)歷，包括成教、夜大、函授等其他情況的自學(xué)考試畢業(yè)生均不可以申報考核認定業(yè)務(wù)。職稱評審委員會辦公室受理時，專業(yè)對口或相近原則上按照學(xué)科分類與代碼國家標準的一級學(xué)科作為判斷依據(jù)，最終結(jié)果由評委會投票決定。
2.未曾取得職稱。
3.服從用人單位工作安排，勝任專業(yè)技術(shù)崗位工作的，提供與申報資歷年限對應(yīng)的年度考核，且年度考核結(jié)果為稱職（合格）及以上。
4.符合相應(yīng)學(xué)歷要求的資歷年限，并繳滿對應(yīng)年限的社保。
5.特殊情況：對于 2019 年 1 月 1 日至 2020 年 10 月 31 日粵人社規(guī)〔2020〕33 號文制定出臺期間，已通過評審、認定方式取得員級職稱的全日制大學(xué)?？疲脊ぴ盒８呒壖脊ぐ喈厴I(yè)）學(xué)歷人員，或取得助理級職稱的全日制碩士研究生，可視為未取得職稱人員參加初次職稱考核認定。
 

（三）考核認定學(xué)歷資歷條件

 1.中專或技工院校中級技工班畢業(yè)后，從事專業(yè)技術(shù)工作 1年以上，并取得業(yè)績，可考核認定為員級職稱；
2.大學(xué)專科或技工院校高級技工班畢業(yè)后，從事專業(yè)技術(shù)工作 3 年以上，并取得業(yè)績，可考核認定為助理級職稱；
3.大學(xué)本科或預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)后，從事專業(yè)技術(shù)工作 1 年以上，并取得業(yè)績，可考核認定為助理級職稱；
4.研究生班畢業(yè)或獲得雙學(xué)士學(xué)位后，從事專業(yè)技術(shù)工作 1年以上，并取得業(yè)績，可考核認定為助理級職稱；
5.碩士研究生畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作，可考核認定為助理級職稱；從事專業(yè)技術(shù)工作 3 年以上，并取得業(yè)績，可考核認定為中級職稱；
6.博士研究生畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作，可考核認定為中級職稱。
說明：通過考核認定方式最高僅可取得中級職稱，且僅限于碩士、博士研究生學(xué)歷人員申請，本科及以下學(xué)歷人員按規(guī)定通過評審或者考試方可取得中級資格。
初次職稱考核認定學(xué)歷資歷速查表詳見附錄。
 

（四）重點材料提示

 注意以下材料內(nèi)容：
1.照片：上傳本人近期（半年內(nèi)）正面免冠彩色電子證照，照片背景顏色要求為紅底或藍底。（此照片將用于資格證書，要求 jpg 格式，非 JPG；文件大小不超過 50K，像素不小于 128×180）
2.學(xué)歷：與申報學(xué)歷條件相對應(yīng)的全日制畢業(yè)證書。
3.學(xué)歷認證：《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》或《中國高等教育學(xué)歷認證報告》或教育部留學(xué)服務(wù)中心開具的學(xué)歷學(xué)位認證書。國外學(xué)歷需提供留學(xué)生備案表。
4.業(yè)績成果材料：參加工作以來，個人在本專業(yè)崗位上取得的相關(guān)業(yè)績成果材料。
5.工作證明資料：

 （1）通過勞務(wù)派遣公司申報的人員，需補充提供勞務(wù)派遣合同和加蓋工作單位公章的專業(yè)技術(shù)工作證明（包含個人信息、工作時間、專業(yè)技術(shù)工作內(nèi)容等）；
（2）大專學(xué)歷認定初級、碩士學(xué)歷認定中級需從事三年專業(yè)技術(shù)工作，如在深圳工作未滿三年但在市外有工作經(jīng)歷，需補充提供市外社保繳交證明和工作證明（勞動合同）。
 

（五）不允許辦理考核認定的情形

 1.實行全國統(tǒng)一考試的專業(yè)，不開展相應(yīng)考核認定和職稱評審；
2.從事專業(yè)技術(shù)工作與所學(xué)專業(yè)不相關(guān)、不相近的；
3.非全日制學(xué)歷的；
4.已取得職稱的不得辦理考核認定，除了上述特殊情況外；
5.不服從用人單位工作安排或不勝任專業(yè)技術(shù)崗位工作的或年度考核不稱職、基本稱職的。
 

溫馨提示：

 （1）符合考核認定條件的申報人員，可在申報系統(tǒng)選擇“初次職稱考核認定”類型認定職稱。相對評審，無需逐級申報，材料較為簡單。
（2）考核認定的申報認定與年度職稱評審工作同步進行，使用同一套系統(tǒng)，申報流程與評審?fù)耆恢拢峡己苏J定條件的申報人員，在申報類型勾選“初次職稱考核認定”，按考核認定的要求提供相關(guān)材料。 
（3）考核認定方式與職稱評審方式取得的證書樣式是一致的，效力相同。

【注意：具體申報條件以2023年度人社部門相關(guān)要求為準】

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